رزومه – برگه 2 – دوره‌ها و خدمات آموزشی و کاربردی

رزومه

تحصیلات و مدارک و مدارج علمی و کاری – قسمت دوم

چگونه باید مدارک و سوابق تحصیلی را مرتب کرد؟ اطلاعات باید شامل: عنوان مدرک تحصیلی یا گواهی‌نامه، نام کالج یا موسسه‌ای که آنرا صادر کرده، نام یا عنوان موسسه‌ی اصلی اگر موسسه صادرکننده بخشی از آن است، شهر و استان اگر داخل کانادا یا امریکا است و شهر و اسم کشور اگر خارج از کانادا …

تحصیلات و مدارک و مدارج علمی و کاری – قسمت دوم مطالب بیشتر»

سابقه کاری و تجربیات حرفه‌ای در رزومه کاربردی

Work History در رزومه Functional اگر بنا باشد که این بخش در رزومه‌ی کاربردی استفاده شود، بسته به اینکه مسئولیت‌های مشاغل گذشته تا چه میزان با شغل مورد درخواست هماهنگی داشته باشند، حجم توصیف وظایف و مسئولیت‌ها تفاوت خواهد کرد. اگر این ارتباط خیلی کم است، تنها به معرفی اجمالی مشاغل (عنوان، کارفرما، زمان) اکتفا …

سابقه کاری و تجربیات حرفه‌ای در رزومه کاربردی مطالب بیشتر»

سابقه کاری و تجربیات حرفه‌ای در رزومه تاریخچه معکوس – قسمت دوم

زمان افعال توضیح تکمیلی در مورد زمان فعل. در این باره دو روش است: در یکی افعال مربوط به شغلی که الآن دارید و تاریخ جلوی زمان اشتغال Present آمده به صورت گذشته بکار نمی‌رود. این زمان می‌تواند به صورت حال ساده و یا استمراری (با کاربرد ing) باشد. الآن حال ساده خیلی مرسوم‌تر است. …

سابقه کاری و تجربیات حرفه‌ای در رزومه تاریخچه معکوس – قسمت دوم مطالب بیشتر»

برندسازی و مشخصات فردی- عنوان یا هدف شغلی

عنوان یا هدف شغلی درست در زیر قسمت معرفی شخصی، قسمت مهم دیگری قرار می‌گیرد که می‌تواند یکی از دو گزینه‌ی Job Objective or Tag Line باشد. اولی یعنی Tag Line عنوان شغلی شماست و دومی Job Objective مقصود یا هدف شما از فراهم کردن رزومه. این دومی سابقه‌ی بسیار دیرینه‌تری دارد و تا پایان …

برندسازی و مشخصات فردی- عنوان یا هدف شغلی مطالب بیشتر»

انواع رزومه – ترکیبی

Hybrid or Combination در این مدل از رزومه (ترکیبی) تلاش می‌شود تا با ترکیبی از مهارت‌های مفید و متنوع در بستری تاریخی از مشاغل متنوع کاری، از مزایای رزومه‌ی functional کاربردی بهره‌برداری شده اما از معایب آن کاسته شود. این نوع از رزومه برای بسیاری از تازه‌واردان به بازار کار یا مهاجرانی که سابقه‌ی کاری …

انواع رزومه – ترکیبی مطالب بیشتر»

انواع رزومه – کاربردی

Functional رزومه (کاربردی) با تاکید بر مهارت‌های عمومی، فراگرفته شده یا از سوابق گذشته بجا مانده، بیشتر بر توانایی‌ها و مهارت‌های متقاضی تاکید دارد تا سوابق شغلی وی. اینکه حجم بخش تاریخچه‌ی شغلی متقاضی چقدر باشد به سوابق شغلی وی برمی‌گردد.این نوع رزومه مناسب کسانی است که به تازگی فارغ‌التحصیل شده‌اند یا در گذشته چند …

انواع رزومه – کاربردی مطالب بیشتر»

نبایدهای یک رزومه‌ی کاربردی-قسمت دوم

جمع‌بندی رزومه‌‌ی زندگی‌نامه‌ای، نامرتبط، ناخوانا، غلط‌دار، طولانی، گنگ و مبهم، بیش از حد عمومی و فاقد اطلاعات محسوس و قابل سنجش که به کارفرما نشان دهد چرا متقاضی می‌تواند حلال مشکلاتش باشد عملا به‌درد کاریابی نمی‌خورد. همان‌طور که متخصصین امر گفته‌اند: یک رزومه شاهکار واقعی رزومه‌ای است که وقتی کارفرمایی آن را می‌خواند احساس می‌کند …

نبایدهای یک رزومه‌ی کاربردی-قسمت دوم مطالب بیشتر»

معرفی آسانسوری، کلد کالین و هزار راه نرفته – قسمت اول

این آخرین موضوع این دوره است. به شما بابت تداوم و تلاش‌تان برای یادگیری و موفقیت در بازار کار تبریک می‌گویم اما این پایان کار نیست، تازه شروع کار است. شما همه‌ی نکات مهم درباره‌ی مشخصات یک رزومه‌ی حرفه‌ای و کاربردی را می‌دانید. اگر به توصیه‌ها عمل کرده و همه‌ی تکالیف داخل موضوعات و دروس …

معرفی آسانسوری، کلد کالین و هزار راه نرفته – قسمت اول مطالب بیشتر»

معرفی آسانسوری، کلد کالین و هزار راه نرفته-رایگان

این آخرین موضوع این دوره است. به شما بابت تداوم و تلاش‌تان برای یادگیری و موفقیت در بازار کار تبریک می‌گویم اما این پایان کار نیست، تازه شروع کار است. شما همه‌ی نکات مهم درباره‌ی مشخصات یک رزومه‌ی حرفه‌ای و کاربردی را می‌دانید. اگر به توصیه‌ها عمل کرده و همه‌ی تکالیف داخل موضوعات و دروس …

معرفی آسانسوری، کلد کالین و هزار راه نرفته-رایگان مطالب بیشتر»

Scroll to Top